5月10日下午14时,盛世百年大酒店总经理一行五人来到我院,就酒店管理专业人员招聘和行业实习事宜与学院李孝奎副院长和经管系主任沈清文教授进行了会谈，并在图书馆304教室与酒店管理和旅游管理专业学生见面。
我院酒店管理专业为了更好的培养出应用型技能人才以适应社会需求，经专业改革后采用2+1的人才培养模式。本年度08级酒店管理专业学生在校学习两年后，将于9月赴各酒店实训基地，开展为期一年的校外实训活动。同时，为了给毕业实习生提供高端就业平台，我系也在积极开拓就业实习渠道，此次来访的盛世百年大酒店就是在学院领导的帮助下联系的。
盛世百年大酒店是我市首家以四星级宾馆、餐饮于一身的大型企业，投资规模近一亿元，是我市本年度十大重点工程之一，6月底将进行试营业，目前急需一批懂专业、高素质的从业人员。此次酒店总经理及人力资源主管到我系与学生见面就是为了挑选中意人选和培养后备人才而来。
酒店代表首先与李孝奎副院长和沈主任就双方的基本情况进行了沟通。酒店方表明有储备高素质服务人员的战略需求，对我系安排学生到酒店实习的要求表示认可，也提出了对学生实习心态的一些担忧。沈主任系则表示酒店的硬件、软件都比较规范和理想，双方有着实际和互利的基础，经管系一直在做学生的实习教育引导，成果很好。随后，双方就酒店专业的招生人数、招生要求、人才培养模式和实习生管理规定等方面进行了洽谈，并形成了初步共识。接着，沈主任陪同酒店方代表来到图书馆304教室与酒店管理和旅游管理专业的学生进行了面对面的沟通，介绍盛世百年酒店的基本情况和招聘要求，同时回答学生提出的问题。人力资源主管谭女士还现场抽查了学生的体貌情况,对结果比较满意。
通过此次洽谈，双方对今后可能的合作形成了良好预期，为今后切实开展合作打好了基础。
